Школьники и студенты с начала года совершили более 500 экскурсий на предприятия республики. В них участвовали свыше 10 тысяч человек. Среди 90 регионов Россия Карелия занимает восьмое место по числу работодателей, привлеченных к таким турам.
Участники посетили Сегежский ЦБК, Онежский судостроительно-судоремонтный завод, инженерный центр пожарной робототехники «ЭФЭР», «РК-Гранд», швейную фабрику «Арктика» группы «Восток-Сервис» и другие площадки. Им показали профессии слесаря, токаря, сварщика, автомеханика, оператора электронного набора и верстки.
Начальник Управления труда и занятости Елена Фролова назвала раннюю профориентацию приоритетом службы занятости. Кадровые центры «Работа России» проводят тренинги, семинары, квизы, мастер-классы и встречи с представителями профессий. Работодатели используют туры для связи с учебными заведениями и подбора молодых кадров.
Параллельно действует проект «Маршрут построен: живи, учись и работай в Карелии» в рамках национального проекта «Кадры».
Участники посетили Сегежский ЦБК, Онежский судостроительно-судоремонтный завод, инженерный центр пожарной робототехники «ЭФЭР», «РК-Гранд», швейную фабрику «Арктика» группы «Восток-Сервис» и другие площадки. Им показали профессии слесаря, токаря, сварщика, автомеханика, оператора электронного набора и верстки.
Начальник Управления труда и занятости Елена Фролова назвала раннюю профориентацию приоритетом службы занятости. Кадровые центры «Работа России» проводят тренинги, семинары, квизы, мастер-классы и встречи с представителями профессий. Работодатели используют туры для связи с учебными заведениями и подбора молодых кадров.
Параллельно действует проект «Маршрут построен: живи, учись и работай в Карелии» в рамках национального проекта «Кадры».