Ваш надёжный источник информации.

Позднее Ctrl + ↑

Кондопожский ЦБК подтвердил соответствие экологическим требованиям

Кондопожский целлюлозно-бумажный комбинат (КЦБК, входит в Группу компаний «Тайга») успешно прошёл проверку Северо-Западного территориального управления Федерального агентства по рыболовству. Инспекторы отдела государственного контроля, надзора и рыбоохраны по Республике Карелия в феврале 2026 года детально изучили инфраструктуру предприятия, обеспечивающую охрану водных ресурсов Онежского озера.

Проверка проводилась в два этапа в обязательном профилактическом формате. По её итогам КЦБК получил документ, подтверждающий полное соблюдение обязательных требований.

Исполнительный директор КЦБК Андрей Реутов отметил, что экологическая политика остаётся одним из приоритетов Группы компаний «Тайга» и предприятия. Компания сознательно устанавливает высокие стандарты и строго следует требованиям законодательства.

На первом этапе значительная часть мероприятий прошла дистанционно: предприятие заблаговременно направило пакет документов в электронном виде, а инспекторы использовали специализированное мобильное приложение «Инспектор». С его помощью они ознакомились с общим планом территории, работой цеха биологической очистки промышленных стоков и ключевыми объектами очистных сооружений.

На втором этапе инспекторы лично посетили комбинат. Они осмотрели очистные сооружения, провели фото- и видеофиксацию, прошли по всей технологической цепочке очистки стоков и изучили документацию, включая данные аккредитованной экологической лаборатории предприятия. Контроль за показателями ведётся на постоянной основе.

2026 год объявлен на КЦБК тематическим Годом экологии. В цехе биологической очистки запланированы важные мероприятия, параллельно запускаются просветительские проекты для сотрудников. Одна из ключевых задач — подготовка к получению второго комплексного экологического разрешения. Шесть лет назад КЦБК первым среди предприятий целлюлозно-бумажной промышленности России стал обладателем этого документа, объединяющего все природоохранные требования и нормативы.

Новое положение об оплате труда педагогов разработано в Карелии

Министерство образования и спорта Республики Карелия совместно с Управлением труда и занятости подготовило рекомендуемое положение об оплате труда педагогических работников. Документ направлен на стабилизацию выплат и унификацию подходов в муниципалитетах. Об этом министр Наталья Кармазина сообщила на расширенном совещании в Законодательном собрании 4 марта 2026 года.

На совещании присутствовали представители Министерства финансов, Администрации Петрозаводска, Контрольно-счётной палаты, Профсоюза работников образования, Прокуратуры и депутаты. Обсуждались базовый оклад, надбавки, стимулирующие и компенсационные выплаты.

Наталья Кармазина отметила, что проблемы с начислениями связаны с самостоятельностью муниципалитетов и образовательных организаций. Министерство проводит еженедельный мониторинг выплат и выездные совещания. Каждое обращение педагога рассматривается индивидуально.

Правительство Карелии ежегодно повышает целевые значения зарплат педагогов: в 2025 году — на 9,8% к уровню 2024 года, в 2026 году — на 8%. Средства доведут до муниципалитетов в ближайшее время.

Различия в зарплатах обусловлены районными коэффициентами, процентными надбавками за работу в районах Крайнего Севера и разной педагогической нагрузкой. Наблюдается значительный разброс базовых окладов по муниципалитетам.

Новое положение содержит исчерпывающий перечень обязательных стимулирующих выплат. Муниципалитеты должны принять его за основу во всех школах и детских садах.

Документ будет обсуждён в инициативной группе с участием депутатов и представителей профсоюза. Наталья Кармазина подчеркнула необходимость качества, справедливости и прозрачности в оплате труда для сохранения престижа профессии педагога.

Министерство просвещения России разрабатывает единую систему оплаты труда педагогов. Она проходит апробацию в пилотных регионах.

С начала 2026 года 11 осуждённых в Карелии получили меры поддержки службы занятости

Специалисты Кадрового центра Медвежьегорского округа провели встречу с осуждёнными в местном исправительном учреждении. Мероприятие организовано для профессиональной ориентации и информирования о возможностях трудоустройства после освобождения.

Участникам представили комплекс мер поддержки: трудоустройство по месту жительства и за его пределами, общественные работы, бесплатное обучение востребованным профессиям, профессиональная ориентация, социальная адаптация и временное трудоустройство для граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

Директор республиканского Кадрового центра «Работа России» Владимир Шестак отметил, что служба занятости готова сопровождать таких граждан на всех этапах возвращения к нормальной жизни, включая получение профессии и трудоустройство.

Для освободившихся из мест лишения свободы предусмотрена дополнительная материальная поддержка от службы занятости — до 3900 рублей в месяц помимо заработной платы от работодателя.

В 2025 году за помощью обратились 52 гражданина, освободившихся из учреждений исполнения наказания. С начала 2026 года — ещё 11 человек. Всем оказана поддержка по профориентации и трудоустройству.

В 2025 году работу нашли 27 человек из числа обратившихся, в 2026 году — уже 3 человека.

Будущие машинисты осваивают бережливое производство на «Фабрике процессов»

На базе «Фабрики процессов» в Петрозаводске прошёл обучающий тренинг для студентов Петрозаводского лесотехнического техникума по профессии «Машинисты лесозаготовительных и трелевочных машин». Мероприятие организовано в рамках федерального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика» для формирования у будущих специалистов навыков оптимизации рабочих процессов.

Пятнадцать второкурсников на практике применили инструменты бережливого производства в моделируемом производственном цикле.

Первая смена выявила типичные проблемы новичков: клиент получил лишь 5 изделий вместо запланированных 10, заказ остался невыполненным, убыток составил 337,3 тыс. рублей.

Во второй смене студенты обсудили ошибки и внедрили первые улучшения. Результат — передача клиенту 9 изделий при сокращении убытка до 13,6 тыс. рублей, однако одно изделие оказалось бракованным. Один из участников отметил: «Не надо торопиться!» — этот вывод стал ключевым для дальнейших изменений.

Третья смена прошла при осознанном распределении ролей и фокусе на качестве. Итог — 10 годных изделий и чистая прибыль 150 тыс. рублей.

Всего за несколько часов студенты прошли путь от убытка к прибыли и убедились в эффективности командной работы, взаимоуважения и ориентации на результат.

Первый заместитель министра экономического развития Карелии Александр Ломако подчеркнул, что полученный опыт поможет будущим специалистам применять принципы бережливого производства на практике и вносить вклад в культуру повышения эффективности в республике.

Для участия в федеральном проекте «Производительность труда» необходимо зарегистрироваться на платформе производительность.рф и заключить соглашение с Министерством экономического развития Республики Карелия. Консультации по телефону (8142) 559-801 (доб. 371) или по электронной почте gavrilenko@economy.gov10.ru.

Компания «ЭФЭР» завершила строительство четвёртой очереди завода пожарных роботов в Петрозаводске

Компания «ЭФЭР» ввела в эксплуатацию новый корпус завода пожарных роботов и ствольной техники в Петрозаводске. Проект реализован при поддержке федерального и регионального бюджетов, Фонда развития промышленности и мер государственной поддержки. Общая площадь помещений увеличилась более чем на 2000 квадратных метров.

Новый корпус консолидировал инженерно-технический и административный персонал предприятия. Здесь размещены выставочный зал, офисы, Центр обработки данных, кабинеты сотрудников, инженерного обеспечения и охраны, а также цех строительной индустрии и обработки камня.

Генеральный директор компании Сергей Немчинов отметил, что объединение подразделений на единой площадке упрощает логистику и принятие управленческих решений.

В церемонии открытия приняли участие заместитель премьер-министра Правительства Карелии Олег Ермолаев и министр промышленности и торговли республики Светлана Астахова.

Олег Ермолаев подчеркнул, что меры поддержки, включая субсидии и льготные займы, позволили обновить оборудование, внедрить новые технологии и создать высококвалифицированные рабочие места. Включение предприятия в реестр системообразующих организаций и участие в национальном проекте «Производительность труда» подтверждают его значимость для экономики региона.

Светлана Астахова добавила, что развитие таких предприятий важно для качества и эффективности производства, а также для укрепления промышленного потенциала Карелии.

Сегодня «ЭФЭР» располагает собственным конструкторским бюро, 30 действующими патентами и продукцией мирового уровня. Численность сотрудников составляет 200 человек. Ввод новой очереди позволит увеличить штат и расширить производство.

В Карелии с начала 2026 года уровень трудоустройства женщин вырос на 10%

С начала 2026 года органы службы занятости Республики Карелия трудоустроили более 400 женщин. Каждая вторая обратившаяся женщина нашла работу. Этот показатель на 10% превышает результат аналогичного периода 2025 года.

Большинство трудоустроенных заняты в сферах образования, здравоохранения, государственного управления и финансов. Средний возраст женщин, получивших работу, составляет 40 лет.

Служба занятости реализует комплекс мер поддержки женщин, включая подбор вакансий с комфортными условиями труда, помощь в переобучении и открытии собственного дела. Директор республиканского Кадрового центра «Работа России» Владимир Шестак отметил, что подход учитывает индивидуальные потребности каждой соискательницы.

В регионе действуют женские клубы при Кадровых центрах. Участницы получают консультации, проходят тренинги и мастер-классы, встречаются с работодателями. В 2025 году такие встречи помогли 220 женщинам трудоустроиться и 60 — открыть собственный бизнес.

Участницы клубов также занимаются благотворительностью. Женский клуб при Кадровом центре Медвежьегорска регулярно вяжет маскировочные сети для участников специальной военной операции.

По инициативе главы Карелии Артура Парфенчикова для женщин с детьми предусмотрена повышенная выплата на открытие бизнеса — до 250 тысяч рублей, для жён участников СВО — до 300 тысяч рублей.

Желающие повысить квалификацию или освоить новую профессию могут пройти бесплатное обучение востребованным специальностям. Информацию о мерах поддержки предоставляют Кадровые центры «Работа России» по месту жительства.

Супруги Гавриловы из Медвежьегорского района отметили золотую свадьбу

6 марта 2026 года в посёлке Повенец Медвежьегорского муниципального округа чествовали Анатолия Владимировича и Татьяну Алексеевну Гавриловых по случаю 50-летия совместной жизни. Супруги зарегистрировали брак 6 марта 1976 года в Повенецком поселковом Совете депутатов трудящихся.

Анатолий и Татьяна познакомились в местном Доме культуры на танцах. За полвека совместной жизни они создали крепкую семью, вырастили детей и радуются успехам внуков.

Исполняющая обязанности заместителя главы Медвежьегорского муниципального округа Наталья Никонова поздравила юбиляров и вручила им поздравительный адрес от главы Республики Карелия Артура Парфенчикова.

По словам супругов, секрет семейного счастья заключается в доверии, верности, взаимопонимании, любви и уважении друг к другу. 50 лет наполнены общими радостями и трудностями, совместными решениями, заботой и поддержкой.

Государственный фонд «Защитники Отечества» оказал медицинскую помощь более 280 тысячам ветеранов СВО

С начала работы фонд «Защитники Отечества» содействовал в получении медицинской помощи, включая реабилитацию, более чем 280 тысячам ветеранов специальной военной операции и членов их семей. Приоритетными направлениями стали квалифицированная медицинская помощь, психологическая поддержка и комплексная реабилитация.

Фонд тесно сотрудничает с Министерством здравоохранения России и региональными властями. В Карелии определены «якорные» медицинские организации для ветеранов СВО: Госпиталь для ветеранов войн и Пряжинская центральная районная больница.

В 2024 году фонд совместно с Минздравом России запустил программу углублённой диспансеризации. Обследования и консультации узких специалистов проводятся за один день. В 2025 году программу прошли более 105 тысяч ветеранов — вдвое больше, чем годом ранее.

Санаторно-курортное лечение организуется в шести специализированных центрах Социального фонда России. В 2025 году 80 ветеранов из Карелии прошли реабилитацию в этих учреждениях. Ветеран СВО Иван Ягодкин отметил высокий уровень организации: доброжелательный персонал, здоровое питание, бассейн, лечебные грязи, массаж, соляная шахта — всё под одной крышей, включая встречу из аэропорта.

Психологическая помощь доступна в филиале фонда в Петрозаводске, кабинетах медико-психологического консультирования при центральных районных больницах и на базе Карельского института развития образования. Оперативная поддержка оказывается по горячей линии Министерства обороны России и через портал СВОИРОДНЫЕ.РФ, где размещены сценарии и речевые модули для типовых ситуаций после демобилизации.

Получить помощь можно по единому номеру филиала фонда в Карелии 8 (8142) 44-53-10, по адресу Петрозаводск, улица Свердлова, дом 1, или у социального координатора в районе.

Государственный фонд «Защитники Отечества» создан по Указу Президента России для персонального сопровождения ветеранов СВО и членов их семей. Специалисты фонда помогают с медицинской и социальной реабилитацией, переобучением и трудоустройством, юридической поддержкой, адаптацией жилья под нужды инвалидов и организацией долговременного надомного ухода.

Подразделения Карельского центра охраны лесов готовятся к пожароопасному сезону

В Республике Карелия началась подготовка подразделений центра авиационной и наземной охраны лесов к пожароопасному сезону 2026 года. Заместитель премьер-министра — министр природных ресурсов и экологии Янина Свидская провела заседание оперативного штаба и объявила о старте воздушных тренировок на этой неделе.

Главный приоритет — полная укомплектованность штата и его готовность. Центр проводит набор сезонных работников совместно с Лесотехническим техникумом. Специалисты проходят медицинские комиссии, после чего приступят к тренировкам в Приладожье. Первые спуски с вертолёта запланированы на следующей неделе. Все занятия завершатся до 1 апреля.

С 17 марта Минприроды Карелии начинает проверку всех подразделений центра. Мероприятие завершится 27 марта.

Сводный план тушения лесных пожаров разработан и согласован в Департаменте лесного хозяйства по Северо-Западному федеральному округу и Авиалесоохране. Документ находится на рассмотрении в Рослесхозе. Утверждение плана Главой Карелии ожидается до 20 марта.

Супруги Савастьяновы из Пряжинского района отметили 50-летие совместной жизни

4 марта 2026 года в деревне Улялега Пряжинского района Республики Карелия Владимир Петрович и Тамара Александровна Савастьяновы отметили золотой юбилей брака. Супруги зарегистрировали брак 4 марта 1976 года в Соддерском сельском Совете.

Владимир и Тамара познакомились в клубе на танцах. Владимир пригласил Тамару на свидание на речку, где они встречали рассвет. По словам юбиляров, это была любовь с первого взгляда.

За 50 лет совместной жизни пара воспитала троих детей и стала бабушкой и дедушкой для шести внуков.

В отделе ЗАГС супруги по традиции поставили подписи в Книге почётных юбилейных свадеб и обменялись обручальными кольцами.

Специалист Межрайонного отдела ЗАГС №1 (участок в пгт Пряжа) Светлана Ольховикова совместно с главой администрации Эссойльского сельского поселения Лидией Паюсовой и представителем Совета ветеранов посёлка Эссойла Владимиром Гелевым поздравили пару с юбилеем.

Владимир Петрович получил праздничную памятную ленту в честь 50-летия семьи. Супругам вручили поздравительный адрес от главы Республики Карелия Артура Парфенчикова с пожеланиями здоровья и семейного счастья на долгие годы.

Ранее Ctrl + ↓